Il “genio collettivo”: cultura e pratica dell’innovazione

Una cultura aziendale a sostegno dell’innovazione non può che diffondersi in organizzazioni ad elevato “valore imprenditoriale”, dove le idee sono la linfa vitale e le risorse interne sono concepite come asset principale.
Per lo sviluppo di un’azienda non si possono solo ingaggiare i talenti migliori, bisogna saperli stimolare creando team affiatati e portatori di idee costruttive sul mercato. Con i suoi “Awards” Qintesi ha voluto sperimentare una modalità per far emergere il talento di tutte le risorse.

Questo il tema dell’articolo che parla di Qintesi e della sua strategia per la ricerca dell’eccellenza, pubblicato sulla rubrica “Pillole di…HR Management” dell’Associazione Italiana di Direzione del Personale (AIDP).
Per leggere l’articolo collegatevi qui.

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